Қазіргі кезде Интернетті сөзбе-сөз бос жұмыс орындары туралы негізгі ақпарат көзі және жұмыс берушімен алғашқы байланыс құралы деп атауға болады. Жағдайлардың басым көпшілігінде бос орынға жауап жұмыс берушіге резюмені қоса жіберілген электрондық пошта түрінде болады. Үміткермен одан әрі өзара әрекеттесу орын алуы осы қадамға байланысты.
Бұл қажетті
- - компьютер;
- - Интернетке қол жетімділік;
- - пошта бағдарламасы немесе браузер;
- - электрондық пошта;
- - жұмыс берушінің электрондық адресі;
- - электронды түрдегі түйіндеме.
Нұсқаулық
1-қадам
Ол ашуды қажет деп санайтын жұмыс берушінің барлық байланыстарын тікелей бос жұмыс орындары туралы хабарландырудан табуға болады. Электрондық пошта міндетті түрде болады: көбінесе жұмыс берушілер өздерін қоңырау шалудан қорғану үшін телефонды ашық етпеуді жөн көреді, бұл анық емес өтініш берушілердің көпшілігі (және олардың әрқашан бос орындарға қарағанда әлдеқайда көп болады).
Егер бос жұмыс орны туралы ақпарат көзі компанияның веб-сайты болса, оның кадрлар бөлімінің электронды адресі нақты вакансияның сипаттамасында немесе мансап бөлімінде болуы керек.
Сіздің ең жақсы бәсіңіз - оны тікелей дереккөзден көшіріп, электрондық поштаның қажетті өрісіне қою.
2-қадам
Тақырып өрісінде қандай сұрақ қойып отырғаныңызды көрсетіңіз. Мысалы: «Бос орынға өтініш беру …» немесе «Қызмет орнына түйіндеме …».
Адресат спам алмағанын, бірақ қазіргі уақытта оны қызықтыратын тақырып бойынша үндеу қабылдағанын көруі керек. Сонымен қатар, бұл сізге электрондық поштаңызды спам-сүзгі арқылы алуға жақсы мүмкіндік береді.
3-қадам
Хатқа резюмесі бар файлды арнайы батырманы («Файл тіркеу», «Тіркеу» немесе басқа мағынасы ұқсас) пайдаланып бекітуді ұмытпаңыз.
4-қадам
Жұмыс берушіге бос хат жіберіп, оған түйіндемені жіберу ұзақ уақыт бойы жаман деп саналды. Сіздің хабарламаңыздың негізгі мәтінін өзіңіздің хатыңызды қосыңыз. Бұл құжаттың мақсаты - жұмыс берушіні сіздің хабарламаңызды дереу өшірмей, файлды түйіндемені ашуға уақыт бөлудің мағынасы бар екеніне сендіру.
Егер сізде мүлде айтатын ештеңе болмаса, сіз келесі опцияны қолдана аласыз: «Сәлеметсіз бе! Бос орынға менің кандидатурамды қарастыруыңызды өтінемін … және менің түйіндемеммен қоса берілген файлда танысыңыз. Құрметпен, …»
Тіпті бұл қарапайым және формулалық нұсқасы мұндай мәтінсіз хабарламадан гөрі әлдеқайда жақсы көрінеді.
5-қадам
Жібермес бұрын электрондық поштаңызды тексеріп алыңыз. Мәтінде грамматикалық қателер жоқтығына көз жеткізіңіз. Егер тіл оңай болмаса (бұл әлі қылмыс емес, бірақ бұл жағдайда қателіктерге жол берілмейді), оны MSWord-қа енгізіңіз. Шпеллер, ең жақсы көмекші болмаса да, одан да жаман - тіпті онсыз.
Ескірген немесе басқа мамандыққа немесе қызметке бейімделген түйіндемені тіркегеніңізді тексеріңіз. Егер бірдеңе дұрыс болмаса, оны ауыстырыңыз.
Барлығы өз орнымен болатынына сенімді болған кезде ғана хатты жіберуге дайын деп санауға болады.
