Мемлекеттік органдарды, унитарлық кәсіпорындарды және кейбір қауіпті өндірістерді қоспағанда, қызметкерлерді атқаратын лауазымына сәйкес келуі үшін сертификаттау міндетті емес рәсім болып табылады. Бірақ көптеген жұмыс берушілер оны өз бастамасымен жүзеге асырады және оны қызметкерлердің кәсібилігін арттыру құралы ретінде, сайып келгенде, ұсынылатын өнімдер мен көрсетілетін қызметтердің сапасын жақсарту үшін пайдаланады.
Нұсқаулық
1-қадам
Сертификаттауды басшылықтың қызметкерлерге қысым жасау әрекеті ретінде қабылдамаңыз. Мұны стимул, біліміңізді тереңдету, қызмет аясын кеңейту, өзін жақсы жағынан көрсету және дәлелдеуге мүмкіндік ретінде қарастырыңыз. Сертификаттау жұмыс орнында сізден не талап етілетінін және жұмысыңыздың сапасын қалай жақсартуға болатындығын анық түсінуге мүмкіндік береді. Сонымен қатар, бұл менеджмент алдында өз әлеуетіңізді ашудың тамаша мүмкіндігі, бұл мансаптың одан әрі өсуіне әкелуі мүмкін.
2-қадам
Дұрыс баптау және сертификаттауды университеттегі емтихан ретінде қарастырмау өте маңызды: сізде жұмыс тәжірибесі бар және сіз қатты мазасыздансаңыз да, алған біліміңізді жоғалтпайтын боласыз. Сізде болған кәсіби жетістіктер сізге өзіңізге деген сенімділік береді - бұл жұмыс орнында кемінде бір жыл жұмыс істеген қызметкерлер сертификатталады. Сізді осындай емтихан тапсырады деп ойламауыңыз керек, содан кейін олар сіздің кәсіпқойлығыңыз бен қабілеттеріңізге күмәнданады, комиссиядан өзіңізге деген теріс көзқарасты күтудің қажеті жоқ. Әдетте сіздің аға әріптестеріңіз бен басшылығыңыздан тұратын панель бастапқыда сертификаттаудан өтетіндердің барлығына жақсы қарайды. Есіңізде болсын, тіпті теріс баға сіздің жұмыстан босатылуыңыздың себебі емес, бірақ қорытынды жасауға және жұмысқа деген көзқарасыңызды қайта қарауға түрткі болады.
3-қадам
Сертификаттауға дайындалмас бұрын, өзіңізді сенімді сезінсеңіз де, жағдайды өздігінен жібермеңіз. Сертификаттау бағдарламасын қарап шығыңыз және туындауы мүмкін сұрақтарды қарастырыңыз. Сіз өз жұмысыңызда басшылыққа алатын нормативтік құжаттарға және жергілікті актілерге ерекше назар аударыңыз. Оларды жадыңызда жаңартыңыз, бәрін дұрыс түсінетіндігіңізге және дұрыс жасағаныңызға сенімді болу үшін мұқият оқып шығыңыз.
4-қадам
Толығымен орындағаныңызға көз жеткізу үшін сіздің қызметтік міндеттеріңізге тағы бір рет көз жүгірткеніңіз зиян емес. Сіз қызмет ететін бөлім туралы, оның қызметі, мақсаты мен міндеттері туралы жалпы түсінік алу үшін Ережені оқыңыз. Сіздің департаменттің компанияның басқа бөлімшелерімен қалай байланысатындығын өзіңіз түсініп алыңыз. Мұны қазіргі кезде ресейлік кәсіпорындардың көпшілігінде енгізіліп жатқан халықаралық сапа жүйесінің принциптерімен байланыстырыңыз. Бұл теориялық білім сізге комиссия мүшелері қоя алатын барлық сұрақтарға жауап беру үшін жеткілікті болуы керек. Енді ең бастысы - бұл білімді сабырлы және сауатты ұсына білу.
