Ата-анасының демалысында болған кезде әйел ай сайынғы жәрдемақы алады, оны жұмыс беруші нәресте 1,5 жасқа толғанға дейін төлейді. Жәрдемақы 2006 жылғы 29 желтоқсандағы No 255-ФЗ «Уақытша еңбекке жарамсыздық жағдайында және босануға байланысты міндетті әлеуметтік сақтандыру туралы» Федералдық заңда белгіленген ережелерге сәйкес есептеледі.
Бұл қажетті
- - 3 жасқа дейінгі балаға ата-анасының демалысын беру туралы өтініш;
- - ай сайынғы жәрдемақыны тағайындау және төлеу туралы өтініш;
- - әкесінің жұмыс орнынан жәрдемақы алмайтындығы туралы анықтама;
- - баланың туу туралы куәлігінің көшірмесі.
Нұсқаулық
1-қадам
Төлемдерді өңдеу үшін жас анаға өзі жұмыс істейтін ұйымның бухгалтериясына келесі құжаттарды ұсыну қажет:
- 3 жасқа дейінгі балаға ата-анасының демалысын беру туралы өтініш;
- ай сайынғы жәрдемақыны тағайындау және төлеу туралы өтініш;
- әкесінің жұмыс орнынан жәрдемақы алмайтындығы туралы анықтама;
- баланың туу туралы куәлігінің көшірмесі.
2-қадам
2011 жылдан бастап жәрдемақыны есептеу тәртібі өзгерді: оның мөлшері қызметкердің соңғы 2 жылдағы орташа жалақысы негізінде есептелінеді, ал бұрын декреттік демалыстың басталуына дейін 12 ай бұрын ескерілген. 2012 жылы әйел жәрдемақы алу әдісін таңдауға құқылы: ескі ережелер бойынша немесе жаңаларына сәйкес. Егер алдыңғы есептеу процедурасы ол үшін тиімді болса, ол бұл туралы жәрдемақы тағайындау туралы өтінішке жазуы керек.
3-қадам
1,5 жасқа дейінгі бала күтімі бойынша жәрдемақыны жаңа әдіспен есептеу үшін алдымен қызметкердің соңғы 24 айдағы жалақысының жалпы сомасын анықтаңыз. Жәрдемақы төлеудің жылдық максималды кірісі 2010 жылы 415 000 рубль, ал 2011 жылдан бастап - 463 000 рубль екенін ескеріңіз.
4-қадам
Содан кейін жалпы табысты 730 күнге бөлу арқылы орташа күндік табысты есептеңіз. Одан кейін орташа айлық жалақыны анықтаңыз: алынған мәнді 30-ға көбейтіңіз, №255-ФЗ заңымен белгіленген бір айдағы күндердің орташа саны. Әйелдің пайдасын есептеу үшін орташа айлық кірісті 40% немесе 0,4 көбейтіңіз.
5-қадам
Егер қызметкер 1, 5 жасқа дейінгі балаға күтім жасау бойынша жәрдемақыны есептеудің ескі әдісін таңдаған болса, декреттік демалысқа шыққанға дейінгі 12 айдағы кіріс мөлшерін жалақы есептелген күнтізбелік күндер санына бөлу арқылы орташа күндік табысты анықтаңыз.. Сонымен қатар, уақытша еңбекке жарамсыздыққа байланысты әйел еңбек міндеттерін орындамаған күндерді, өз есебінен демалысты, демалысты және т.с.с. есептік кезеңнен шығарыңыз.
6-қадам
1, 5 жасқа дейінгі баланы күтуге арналған жәрдемақыны есептеудің кез-келген нұсқасы үшін оның ең төменгі мөлшері бірінші бала туылған кезде 2326 рубльден, ал екінші және одан кейінгі балалар үшін - кем дегенде болуы мүмкін емес екенін есте сақтаңыз. 4652 рубль. 2012 жылы ең жоғарғы жәрдемақы 14 625 рубль мөлшерінде белгіленген, бірақ сіз оны есептеудің жаңа әдісін қолданған кезде ала аласыз.
