Егер серіктестіктің бірінші адамымен жасалған еңбек келісімшартына сәйкес оның өкілеттік мерзімі аяқталған болса, олар ұзартылуы керек. Әйтпесе, салық органында немесе банкте белгілі бір мәселелер туындауы мүмкін. Директордың өкілеттігі еңбек заңнамасына сәйкес жаңартылуы керек.
Бұл қажетті
тиісті құжаттардың бланкілері, серіктестік құжаттары, директордың құжаттары, компанияның мөрі, қалам
Нұсқаулық
1-қадам
Егер серіктестіктің бірнеше құрылтайшылары болса, олар құрылтайшылар кеңесін шақыруы керек. Құрылтай жиналысының мүшелері ұйымның қазіргі басшысының өкілеттіктерін кеңейту туралы шешім қабылдайды. Бұл шешім хаттама түрінде қабылданады, оған нөмір және оны дайындау күні беріледі. Құжатқа олардың тегі, аты, әкесінің аты көрсетілген құрылтай жиналысының төрағасы мен хатшы қол қояды және компанияның мөрімен куәландырылады.
2-қадам
Егер серіктестіктің құрылтайшысы жалғыз болса, ол жалғыз шешім қабылдайды және өзі қол қояды, ұйымның мөрін қояды.
3-қадам
Құрылтай жиналысының хаттамасы немесе жалғыз құрылтайшының шешімі кәсіпорын директорының өкілеттігін ұзарту туралы бұйрық шығаруға қызмет етеді. Оған жеке құрамның нөмірі және оның жазылған күні беріледі. Құжатта компания басшысының әрекеттерін заңды деп санауға болатын күн көрсетіледі. Оған тегі мен инициалын көрсете отырып, ұйымның бірінші адамы қол қояды және серіктестік мөрімен куәландырылады.
4-қадам
Кәсіпорын директорымен еңбек шартының мерзімі аяқталғандықтан, оған қосымша келісім жасалады, онда оның өкілеттіктерін ұзарту фактісі жазылған. Құжатқа реттік нөмір беріледі. Бір жағынан, ұйым басшысы оған қызметкер ретінде қол қояды, екінші жағынан, ол жұмыс беруші ретінде келісімге қол қою күнін белгілейді, компанияның мөрімен куәландырады.
5-қадам
Егер серіктестіктің бірінші адамы серіктестіктің жалғыз құрылтайшысы болса, онда еңбек шартын жасасудың қажеті жоқ. Директордың өкілеттіктерін растау оның басшының өкілеттіктерін сеніп тапсыру жөніндегі жалғыз шешімі болады. Егер қызмет мерзімі ұйымның жарғысына сәйкес аяқталған болса, жаңа шешім шығарылады және жаңа бұйрық кәсіпорынның бірінші тұлғасымен шығарылады.
