Копирайтер материал авторымен жиі шатастырылады. Шындығында, олар бірдей нәрсе емес. Ал егер екіншісінің міндеттеріне тек берілген тақырыпқа мәтіндер жазу ғана кіретін болса, онда біріншісі негізінен ұрандар құрумен айналысады. Әрине, ол да мақалалар жазады, бірақ олардың барлығы жарнамалық сипатта, яғни. олардың мақсаты - белгілі бір өнімді немесе қызметті сату.
Нұсқаулық
1-қадам
Копирайтер өндірілген мың таңбаға автордан едәуір көп түсуі ғажап емес. Сондықтан да мақалалар жазып күн көретіндердің көбі мамандыққа «еніп» кеткілері келеді. Бұл лауазымда жұмыс табудың ең оңай және бір уақытта қиын тәсілі - биржада тіркелу және өз қызметтеріңізді әлеуетті клиенттерге ұсыну. Орындаушыларға қосылу процесі салыстырмалы түрде оңай, бірақ егер сіз осы жолды таңдасаңыз, онда қатал бәсекелестікке дайын болыңыз.
2-қадам
Портфолионы дайындаңыз, жазуды жоспарлап отырған материалдарды міндетті түрде қосыңыз. Егер сіз өзіңіздің уақытыңызды тек бір парақты сайттарға арналған мәтіндер жасауға жұмсауға дайын болсаңыз, онда табысты жұмыс үшін бірнеше нұсқаны қосыңыз. Жарнамалық реңктері бар шолулар жазуды ойластыру, оларды дайындау. Мысалдар жоқ - бұл үшін кез-келген қолайлы сайтқа жазыңыз және орналастырыңыз, мысалы: web-3.ru. Немесе сіз ақысыз хостингте блог жасай аласыз
3-қадам
Сайттар үшін мақалалар сатуды жоспарлайтын әр копирайтердің портфолиосында осындай бөлімдерге мәтіндер болуы керек: • басты бет; • сайт / компания туралы; • өнімдер туралы; • орындалған жұмыстар / көрсетілген қызметтер; • байланыс. кез-келген коммерциялық ресурста кездеседі, сондықтан оларға жазылған жоғары сапалы туындылардың болуы ұзақ мерзімді ынтымақтастық туралы ұсыныс алу ықтималдығын арттырады. Шындығында, тапсырыс берушіге бүкіл команданы жалдаудан гөрі бір маманмен жұмыс істеу әлдеқайда ыңғайлы.
4-қадам
Анықтамаларға назар аударыңыз - олар табысты жұмысқа орналасу мүмкіндігін едәуір арттырады. Биржалар туралы пікірлер белгілі бір мәселе бойынша сіздің құзыреттілігіңізді және белгілі бір деңгейде тәжірибе мен біліміңізді растайтын өте жақсы дәлел ретінде қызмет етеді: олардың сенімділігіне жеке веб-сайттағы мақтау хаттарына қарағанда сұрақ қою қиынырақ. Егер сіз мәтіндерді жазу саласында шынымен білікті маман болсаңыз, онда сізге бірнеше клиенттің қолдауына жүгіну, олар үшін қарапайым жұмыс жасау және ол үшін бірнеше оң жолдарды алу қиын болмайды. Өзінің ресурсында осындай жоспарға сәйкес жасалған ұсыныстар сенімді болып көрінеді: • төрешінің аты-жөні және байланыс ақпараты; • копирайтер тап болған тапсырманың қысқаша сипаттамасы; • жобаны сәтті жүзеге асыру үшін не істелген; • қалай алынған нәтиже күткен нәтижеге сай келеді: • маманның жеке және іскерлік қасиеттерін бағалау.
5-қадам
Анықтамалармен және жақсы портфолиомен қаруланып, сізге сәйкес жұмыс табуға бет бұрыңыз. Айтпақшы, сіз оны «кассадан шықпай-ақ» мәтіндік алмасу арқылы ала аласыз. Алайда, егер сіздің «күн сәулесіндегі орныңыз» кеңседе болса, онда дәстүрлі әдістерге жүгінгеніңіз абзал: • түйіндемені жұмыс орындарында орналастыру • кәсіби студияларға өзіңіз туралы ақпарат жіберу • жұмыс берушілердің ұсыныстарына жауап қалдыру.
6-қадам
Ең бастысы - бұл мамандықта «алдымен сіз есім үшін жұмыс істейсіз, содан кейін сізге есім сәйкес келеді» деген ереже бар екенін ұмытпаңыз. Егер сіз бастаушы копирайтер болсаңыз, онда сіздің табысқа деген тәбетті жұмсартыңыз - тәжірибесіз қызметкерге ешқашан бірден көп жалақы төленбейді. Бірақ сандарға ұзақ уақыт тоқтамауыңыз керек. Бірнеше жыл бойына көптеген мамандар «бір долларға» кәсіби болып қала берді, ал басқалары осы кезде жолақты бастапқы деңгейден бірнеше жүз есе жоғары деңгейге көтере алады.
