Түйіндемені құрастыру кезінде білім мен тәжірибе туралы тармақтар баяндалған кезде, ауыр көріністерден кейін қызметкер ретіндегі «құндылығы» аталған кезде барлық байланыстар көрсетіліп, «Іскерлік және жеке қасиеттер» деген баған қалады. бос. Сұрақтар туындайды - бұл тармақты толығымен толтыру қажет пе, егер болса, онда не жазу керек?
Түйіндемені жазу кезінде «Іскерлік және жеке қасиеттер» тармағы маңызды емес (дегенмен, ең бастысы - білім мен тәжірибе), барлық персонал бола тұра, оны толтыру қажет офицерлер осы деректерді қарап шығады. Алайда, егер қалаған позиция адамдармен, жоғары басшылықпен тығыз байланыста болса, онда жұмыс беруші бұл тармаққа мұқият назар аударады.
Алайда, сіз өзіңіздің барлық жалпы ізгіліктеріңізді сипаттай отырып, өзіңіздің еңбегіңізді бірнеше бетте сипаттамауыңыз керек. Сіз өзіңізді ақылды, орынды және ұстамды етіп көрсетуіңіз керек. Сонымен, бұл сіз туралы мәлімделген жағымды сипаттамалардың бестен көп болмауы мүмкін деп болжайды!
Көрсетілген қасиеттер лауазымға байланысты болуы керек. Ақыр соңында, орта буын лауазымдары харизма мен көшбасшылық қасиеттерді қажет етпейді, бірақ барлық қызметкерлер үшін қарым-қатынас дағдылары мен стресске төзімділік маңызды. Бұл затты толтырған кезде тон өте ұстамды болуы керек, ал әзіл мүлдем болмауы керек, өйткені оны тек осы жерде ғана емес, жалпы түйіндемені толтырғанда да құптамайды. Жеке қасиеттерді сипаттау кезінде шаблондарға сенбеу керек. Сізге белгілі бір қызмет түріне қандай сипаттамалар қажет екенін білу қажет, мүмкін басқа жағдайларда мүлдем оң бағаланбайды. Мысалы, кейбір жағдайларда коррозия және педантия ең қажетті қасиеттер болып саналады.
Сипатталған сипаттамалар шындыққа сәйкес келуі керек екенін толық білу қажет. Яғни, егер ұқыптылық сияқты сапа көрсетілсе, онда рекрутермен кездесуге кешігіп келу тіпті бір секундқа мүмкін емес.
Түйіндеменің осы бөлімін толтыру кезінде түсініксіздік туындауы мүмкін, бірақ жай ғана өзіңіз туралы бірдеңе жазу қажет. Мұндай жағдайда, көбіне, жұмыс берушінің артық жұмыс істеуге дайын болу және керемет оқу қабілеті сияқты қасиеттерді құптайтынын есте ұстаған жөн. Егер бұл шындық болса, онда сіз өзіңізді осы тұрғыдан қауіпсіз түрде жариялай аласыз. Сонымен, егер бөлінген уақыттан артық жұмыс істеуге дайындық болмаса, онда адалдық, салмақтылық, еңбексүйгіштік, бастамашылық және жаман әдеттердің жоқтығы сияқты қасиеттердің бар-жоғын тексеріп көрген жөн. Егер жоғарыда айтылғандардың кез-келгені болса, сіз мұны қауіпсіз түрде жариялай аласыз.
