Сұхбат - жұмысқа қабылдаудың негізгі әдісі. Болашақ жұмысшының жұмыс сапасы, демек, компанияның жетістігі көбінесе оның қаншалықты сауатты жүзеге асырылатындығына байланысты.
Нұсқаулық
1-қадам
Сұхбаттасудың нақты уақыты туралы үміткерге алдын-ала хабарлаңыз және сізге қалай жетуге болатындығын айтыңыз.
2-қадам
Сізге алаңдамайтын бөлме дайындаңыз - бұл бөлек кеңсе немесе жиналыс бөлмесі болуы мүмкін.
3-қадам
Өтініш берушінің түйіндемесін басып шығарыңыз, сонда сіздің сұхбатыңыз көрсетілген фактілерге негізделеді.
4-қадам
Кездесуде кандидатқа қоятын сұрақтарды алдын-ала дайындаңыз. Идеал жұмыс іздеуші қандай кәсіби қасиеттерге ие болуы керек екенін ойланыңыз, оларды қағазға жазып, маңыздылығына қарай сұрыптаңыз.
5-қадам
Сұхбатты жұмыспен байланысты емес, дерексіз тақырыптардан бастаңыз. Үміткерге кеңсеге жету ыңғайлы ма, егер мекен-жайын оңай тапса, сұраңыз - бұл оны тыныштандырып, демалуға мүмкіндік береді. Компанияңыз туралы қысқаша айтып беріңіз: бизнестің ерекшеліктері, ашық вакансия.
6-қадам
Әңгімелесу кезінде сұрақтарды «иә» немесе «жоқ» моносиллабына емес, егжей-тегжейлі жауап алуға итермелейтін етіп қойыңыз. Мысалы, «Сізді соңғы жұмыс орнындағы жалақы қанағаттандырды ма?» Деген сұрақтың орнына. «Сізді жұмыстан шығаруға қандай себептер болды?» деген сұрақ қойған дұрыс.
7-қадам
Дұрыс болыңыз. Егер сіз үміткердің уайымдап, сөз таба алмай қиналып жатқанын көрсеңіз, сөзіңізді бөлмеңіз немесе менсінбейтіндігіңізді білдірмеңіз.
8-қадам
Қажетсіз стресстік сұхбатқа жүгінбеңіз, әсіресе жұмыс стресске төзімді болмаса.
9-қадам
Үміткерді бағалаудың басқа әдістері туралы ойланыңыз - сауалнамалар, тестілер, презентациялар. Мысалы, егер сіз есепші іздесеңіз және осы лауазымға жұмысқа зейін қоя алатын мұқият адам керек болса, зейінділік тестін өткізген жөн.
10-қадам
Үміткердің сізге бірнеше сұрақтар қоюына дайын болыңыз. Көбінесе олар жалақыны индекстеу туралы, бос жұмыс орнын ашудың себептері туралы, қосымша жұмыс уақыты туралы сұрақтар қояды.
11-қадам
Соңында, өтініш берушіге келгені үшін алғыс айтыңыз және қашан қоңырау шалып, шешім қабылдағаныңызды хабарлауға болатындығыңызды айтыңыз.
