Қазіргі уақытта мектепке дейінгі білім беру ұйымдары білікті кадрлар тапшылығын сезінуде. Егер сізде тиісті біліміңіз болса және балалармен жұмыс істегіңіз келсе, онда сіздің балабақшада өзіңізді сынап көрудің мағынасы бар.
Нұсқаулық
1-қадам
Алдымен сіз балабақшада кімге жұмыс істей алатыныңызды және жұмыс жасай алатыныңызды шешуіңіз керек. Ұсынылған бос жұмыс орындарын зерттеу қажет. Мұны жергілікті баспасөздегі жарнамаларды қарау, жаңалықтар туралы хабарлау және жұмыспен қамту қызметінің қызметтерін пайдалану арқылы жасауға болады. Мамандар сіздің біліміңізге, тәжірибеңізге және сіз тұратын аймаққа назар аудара отырып, қолайлы бос орынды таңдауға көмектеседі.
2-қадам
Сонымен, сіз іздегеніңізді таптыңыз. Келесі қадам - балабақша меңгерушісімен сұхбат. Ол үшін портфолио немесе түйіндеме дайындаңыз. Балабақшадағы төмен жалақыға дайын болыңыз. Болашақ біліктіліктің өзінде бұл қарапайым болмақ. Жетекшіңізбен сөйлескенде, оқуға және жұмыс істеуге дайын екеніңізді көрсетіңіз. Өзіңіздің шыдамдылық, төзімділік, балалар мен ересектерге көзқарас таба білу сияқты қасиеттеріңізге назар аударыңыз. Қызметкерлерде де жоғары тиімділік бағаланады. Әрине, менеджер қызметкерлердің біреуінің (тиісті біліктілігі бар) болмаған кезеңін ауыстыру мүмкіндігі туралы ескертеді.
3-қадам
Сәтті сұхбаттан кейін сізден барлық мектепке дейінгі қызметкерлер үшін міндетті медициналық тексеруден өту сұралады. Тексеру сіздің есебіңізден жүргізіледі, барлық түбіртектерді сақтаңыз. Сіздің өтеміңіз кейінірек болады. Сонымен қатар, сіз санитарлық минимумнан өтуіңіз керек. Бұл гигиена және санитарлық талаптар бойынша емтихан тапсыра отырып дайындық.
4-қадам
Сонымен қатар, сіз балабақша жұмыс істейтін жалпы білім беру бағдарламасымен алдын-ала танысқаныңыз жөн. Бұл болашақта жұмыс уақытын үнемдеуге мүмкіндік береді. Жұмысқа кірісе отырып, алған білімді тәжірибеде қолдану қажет болады.
