Оған дәрігерлер, инженерлер, ІТ мамандары және басқа жоғары білікті жұмысшылар ғана емес, сонымен қатар жүк көліктерінің жүргізушілері, ағаш ұсталары, слесарьлар, медбикелер, медбикелер және сол сияқтылар қажет.
Шетелдіктер үшін федералды кеңсенің мәліметі бойынша 2018 жылы 27 200-ден астам адам неміс көк карталарын алды. Бұл 2017 жылмен салыстырғанда 25,4% артық.
Көк карта - Еуропалық Одақтың шетелден білікті кадрларды жұмысқа орналастыру бойынша арнайы әзірленген бағдарламасы. Германияда олар 2012 жылдың 1 тамызынан бастап Еуропалық Одаққа мүше емес елдердің мамандары үшін Германияда жұмысқа орналасу жағдайларын жеңілдететін заң күшіне енгеннен кейін шығарыла бастады.
Германияда қандай мамандықтардың өкілдері «көк қағазға» жүгіне алады?
Германияға тек дәрігерлер, инженерлер, ІТ мамандары және басқа жоғары білікті жұмысшылар ғана емес, сонымен қатар жүк көліктерінің жүргізушілері, ағаш ұсталары, слесарьлар, медбикелер, медбикелер және сол сияқтылар қажет. Сондықтан, жақында Германия парламенті елдегі жұмыспен қамтуды жеңілдететін көші-қон заңдарының тұтас пакетін қабылдады.
Шетелдікті Германияға жұмысқа орналастыру кезінде нақты нені жеңілдете алдыңыз?
Маңызды және күтілетін жаңалықтардың бірі - шетелдіктерге арналған мамандықтар тізімін жою. ЕО-дан тыс шетел азаматы Германияға алты айға дейін келіп, сол жерде өз есебінен жұмыс таба алады. Сонымен қатар, мұндай адамдарға елге кірмес бұрын жұмыс берушіден еңбек шартын алудың қажеті жоқ. Сондай-ақ, заң Германияда жұмыс таба алмайтын және елде бейімделе алмайтын адамдарды депортациялау жағдайларын айтарлықтай жұмсартады.
Көк картаны алу үшін өтініш берушіге не қажет?
Оны алу үшін өтініш беруші өздігінен жұмыс берушіні табуы керек. «Көк карталар» шетелдіктер үшін Германиядағы тұрғылықты жері бойынша кеңселермен шығарылады. Германия Федеративті Республикасынан тыс тұратын кез-келген адам ұлттық виза алу үшін Германия елшілігінде немесе консулдығында жүгінуі керек.
Құжаттар пакетінде дипломда көрсетілген мамандық бойынша жұмыс жасайтын жұмыс берушімен еңбек шарты болуы керек (және жұмыс беруші Германиядағы минимумнан кемінде бір жарым есе жоғары жалақы төлеуге міндеттенеді), түйіндеме Неміс және неміс тіліне аударылған диплом.
Айтпақшы, еңбек қатынастарын сақтауды ескере отырып, маман 33 айдан кейін шексіз тұруға рұқсат ала алады. Егер карта иесі неміс тілін B1 деңгейінде білсе, рұқсат Германияда 21 ай болғаннан кейін берілуі мүмкін.
Бұл өзгерістер қашан күшіне енеді?
2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап. Ол уақытқа дейін Германия билігі Германияда жұмыс істегісі келетіндердің барлығын қабылдауға мүмкіндік беретін тетік әзірлеуі керек.
