Тазалауды жоспарлау қазіргі кеңселер мен компанияларда сирек кездеседі. Кейде қызметкерлердің өзі тазалықшы әйелдердің болмауына байланысты кеңселерді таза ұстауға мәжбүр болады. Ешкімді ренжітпеу және жауапкершілікті әділ бөлу үшін мұны қалай жасау керек деген сұрақ туындайды.
Нұсқаулық
1-қадам
Тазартуға қатысуы керек қызметкерлердің толық тізімін жасаңыз. Кездесуге жазылыңыз және осыған қатысты барлық жинақталған сұрақтарды, соның ішінде маңызды сұрақтарды талқылаңыз. Әрбір идеяны болашақта ешқандай проблемалар туындамауы және ешкім өз құқықтарын қорғауға мәжбүр етпеуі үшін тыңдау керек. Ол үшін жауапкершілікті нақты көрсетіңіз.
2-қадам
Тазартуды жоспарлап, оны үнемі жаңартып отыруға келісетін біреуді таңдаңыз. Оны бір апта, бір ай бұрын есептеуге болады. Мұның бәрі команданың шешіміне және ластану деңгейіне байланысты. Егер кесте бір аптаға жасалса, онда екі-үш адам тазартуға қатыса алады, бұл жұмысты және міндеттерді бөлуді едәуір жеңілдетеді. Мұндай тәсіл жеке уақытыңызды айтарлықтай үнемдейді және ешкімді мазаламайды.
3-қадам
Тазалау кестесін әрдайым алдын-ала жоспарлап, қажетіне қарай реттеңіз. Бұл жанжалдарды болдырмау үшін қажет. Егер қақтығыс қазірдің өзінде пісіп жетілген болса, онда оның шынайы себептерін біліп, татуласудың жолын іздеңіз.
4-қадам
Әр қызметкердің мүмкіндіктерін ескеріп, құрмет көрсетіңіз. Әр адам тек дүйсенбіде немесе, мысалы, айдың белгілі бір күнінде ғана тазалай алмайды. Бұл жағдайда кесте жеке-жеке жасалады, егер бұл алынып тасталса, онда қызметкерлер бұл мәселені жұмыс тәртібінде шешеді, жеке келісіммен өз ара міндетін өзгертеді.
5-қадам
Барлығын сауатты етіп орналастырыңыз және оны ең көрнекті жерге іліп қойыңыз. Тазалау кестесінде сызу орны мен күнін, тазалау мен бақылауға жауапты адамдардың тегі, аты, әкесінің аты, жинау орындарының атауы міндетті түрде қойылады. Ұйым әкімшілігімен расталған қажетті мөрлер болуы керек.
