Ресей клиникаларында медициналық куәландыру кестесі бұрын туған жылына байланысты болатын. Ережелер 2019 жылы өзгерді, сол уақыттан бастап медициналық тексеру жыл сайынғы тексеріске айналды. Сондықтан сіз жұмыс орнындағы кепілдіктер туралы білгеніңіз жөн.
Федералдық бағдарлама әр дәуірге тән аурулардың маңызды сәттерін қамтиды. Осы негізде дәрігерлердің тізімі жасалды, оған бару міндетті болып табылады.
Профилактикалық медициналық тексеруге не кіреді?
Диагностикалық шаралар барысында әртүрлі патологияларды анықтауға болады:
- тыныс алу жүйесі;
- жүрек мүшелері;
- қант диабеті;
- әр түрлі неоплазмалар.
Профилактикалық тексеру кезінде мыналар көзделеді:
- Тәуекел факторларының тізімі көрсетілген сауалнаманы құрастыру үшін терапевтке барыңыз. Сонымен, артық салмақпен олар зиянды диета, алкогольді теріс пайдалану, темекі шегу болып табылады.
- Мамандандырылған дәрігерлерге бару.
- Зертханалық зерттеу. Оларға қан анализі, нәжіс, түрлі жағындылар кіреді.
- Әйелдер үшін - гинекологқа бару.
- Дененің диагностикасы. Бұған құрылғылардың көмегімен тексерулер кіреді, мысалы, іш қуысының ультрадыбыстық зерттеуі, флюорография.
Көру керек мамандардың тізімі 36 жылдық мерейтойынан кейін көбейеді: электрокардиограмма қосылады. 40 жылдан кейін көздің қысымын өлшеу керек, 50 жастан кейін - невропатологқа баруды тағайындаңыз.
Кімді тексеру керек
Медициналық тексеруден өткен жылды анықтау қиын емес: клиникаға жас үш еселікке айналған жылы келеді: 18, 21, 24 және т.б. Бұрын клиникаға баруды қаңтардың басында да жоспарлауға болатын.
Алайда, алдыңғы ережелер түбегейлі өзгерді. Жыл сайын сіз 40 жылдық мерейтойдан кейін медициналық тексеруден өте аласыз. Бұл ереже 2019 жылы пайда болды. Әр үш жыл сайын 18-ден 39 жасқа дейінгі скринингтік тексерулер өткізіледі. 2020 жылы клиникалық тексеру 1975 жылдан бастап және одан бұрынғы туылған жылдардан бастап, сондай-ақ 1976 жылдан 2002 жылға дейінгі аралықта өткізіледі, 1982- ден басқа 1986, 1988-1999, 1991- 1992, 1995, 1997-1998, 2002-2001. Бенефициарлардың тізімі Денсаулық сақтау министрлігінің бұйрығында қалды.
Өту үшін сізге екі құжат қажет: төлқұжат немесе оны ауыстыратын құжат және медициналық сақтандыру полисі немесе өндіріс кезінде уақытша анықтама. Сіз кез-келген мемлекеттік клиникаға жүгіне аласыз. Денсаулықты тұрақты тіркеу орнына қарамастан, іссапарда да, демалыста да тексеруге болады.
Тексеру басталар алдында өтініш беруші денсаулығына байланысты мәселелерді анықтау үшін сауалнама толтырады. Сұрақтар өмір салтына, жаман әдеттердің бар-жоқтығына, дене салмағы мен бойына қатысты болады.
Жаңа және ескі ережелер
Ерекше процедуралар жынысы мен жасына байланысты өзгереді. Олардың барлығы Денсаулық сақтау министрлігінің бұйрығында көрсетілген. Сонымен, 2019 жылы онкологиялық ауруларды ерте анықтауға баса назар аударылды. Егер бірінші кезеңде проблемалар анықталса, пациент екіншісіне жіберіледі. Тексерулер тізімі дәрігерлердің нәтижелеріне байланысты.
Жыл сайынғы медициналық тексерулерге 39 жастан бастап рұқсат етілгеніне қарамастан, Еңбек кодексінде алдыңғы ережелер ескерілген. 2020 жылы медициналық тексеруден өту үшін клиникаға жүгіну үшін күнді жұмыс берушімен келісіп, өтініш жазыңыз. Алайда, жұмыс берушіге қызметкердің денсаулығын тексеруді тек жұмысшылардың демалыс күндерінде талап етуге тыйым салынады. Мұндай қысымға шағым айыппұлға әкеледі.
Заң бойынша, тексеру жүргізілетін жылы үшін демалыс күндері талап қойылмайды. Теория бойынша, бір жаста жұмыс істеу кез-келген жаста болмайды. Сондай-ақ олардың клиникада және Еңбек кодексінде болуы туралы растама жоқ.
Алайда, скринингтік тексеруге жоспарланбаған бір жылдағы демалыс уақыты демалысты қажетті уақытта алуға мүмкіндік бермейді. Сотқа жібере отырып, жұмыс берушінің аз ғана талаптары бойынша, сабаққа келмей қалғандардың болмауын дәлелдеу қажет болады. Мұны құжаттық түрде жасау оңайырақ. Бірақ емтихан мерзімі ішінде олар ауруға байланысты демалыс бермейді және жәрдемақы төлемейді.
Қалай жүруге болады
Сондықтан жалақыңызды жоғалтпау және жұмысыңызды жоғалтпау үшін жоспарға сәйкес әрекет еткен жөн:
- Скрининг қай жылы болатынын алдын-ала біліп алыңыз.
- Сараптама кезінде босату туралы өтініш жазыңыз. Бұл жағдайда Еңбек кодексінің 185.1-бабына сілтеме жасау қажет.
- Күн жұмыс берушімен келісілуі керек, одан растау, өтінішке белгі немесе бұйрық, яғни құжат түрінде, сөзбен емес.
- Медициналық тексеруден өткеннен кейін, жоқтығыңызды құжаттау үшін терапевтен емханаға бару туралы анықтама алуды ұмытпаңыз.
Әдетте, бір күнде бірнеше адам емтиханды тапсыра алады. Клиникаға бірнеше күн бару мүмкіндігі алдын-ала жоспарланған.
Екінші және үшінші күндер пән есебінен өтіп үлгереді. Сондықтан демалыс күндеріңізде немесе жұмыс алдында қосымша емтихандар өткізу мағынасы бар. Екінші кезеңде демалыс күнінің мағынасы бар, өйткені емтихан уақыты ұзаққа созылуы мүмкін. Бірақ сонымен бірге бұл талап етілмеуі де мүмкін.
39 жасқа дейінгі жұмыс істейтін ресейліктер емханаға бару мүмкіндігін іздеуі керек, өйткені бұл процедураға үш күн сайын демалыс беріледі. Жыл сайын зейнетке дейінгі және зейнет жасындағы адамға тексеруден өтуге екі күн беріледі.
Дәрігерлік тексеруден өтуге байланысты жұмыстан шыққаны үшін қызметтен төмендету немесе жұмыстан шығару қорқынышты емес. Сол кездегі орташа табыс қалады.
