Болашақта алатын жалақы мөлшерін растауда күтпеген проблемаларды болдырмау үшін, ең алдымен, жұмысқа ресми орналасу керек. Алайда, заңды жұмыс орнында қызметкерлер жалақысының бір бөлігін «конвертте» алады. Бұл жағдайда қалай жүруге болады?
Нұсқаулық
1-қадам
Алдымен, жаңа жұмысқа орналасу кезінде міндетті түрде еңбек шартын мұқият оқып шығыңыз, онда жалақы мөлшері, айына қанша рет жалақы бөлігін алатындығыңыз, басқа қандай жұмыс жағдайлары және басқа да маңызды мәліметтер көрсетіледі болуы. Егер сізде ресми жұмыс туралы барлық дәлелдер болса, онда прокуратураға шағым түсіру немесе сотқа жүгіну өте шынайы. Ешбір жұмыс беруші қомақты айыппұл төлегісі келмейді. Сондықтан сіздің тізімдегі органдармен байланысу ниетіңіз туралы ескертуіңіз де әсер етуі мүмкін. Жұмыс берушіні тексерген кезде бақылау органдары ең алдымен жалақы қорына қарайды. Егер сіздің қолтаңбаңыз жоқ болса, демек, сіз де ақша алған жоқсыз.
2-қадам
«Қара» жалақы жоқ екенін дәлелдеу әлдеқайда қиын. Алайда, «конвертте» жалақы қарызы бар жұмыс берушімен соттасқандар өз құқықтарын дәлелдеудің бірнеше әдісін біледі. Сонымен, егер жұмыс беруші сіздің ескертулеріңізден бейхабар болса, келесі қадам сотқа жүгіну болып табылады.
3-қадам
Егер еңбек келісім-шартында бір сома көрсетілсе, және сіз өзіңіздің қолыңызда бірнеше есе үлкен соманы алған болсаңыз, онда, әрине, бақылау органдары ең алдымен мәлімдемелерді басшылыққа алады. Сіз көрсеткен соманың дәлелі болу үшін сіз жұмыс тапқан бос жұмыс орнына жарнама табуға тырысыңыз. Әдетте, бұл жарнамалар ұсынылған жалақының мөлшерін көрсетеді. Сондықтан, редакциядағы мөрмен куәландырылған жарнамасы бар газеттен кесінді сотта дәлел бола алады.
4-қадам
Ең жақсы нұсқа - қандай-да бір жолмен жұмысшылардың «қара» жалақы алуға қол қоятын құжаттың көшірмесін алу. Заңсыз алынған және куәландырылмаған көшірмесі де дәлел бола алады. Оның үстіне, егер оның растығы куәгерлермен расталса.
5-қадам
Мүмкін сізде әлі де есептелген жалақы туралы куәліктер бар (кейде қызметкерлердің өтініштері бойынша мұндай анықтамаларда жалақының нақты мөлшері көрсетіледі) немесе сіздің тегіңіз бар конверттер, оларда, әдетте, заңсыз жалақы беріледі. Мұндай дәлелдер сіздің ісіңізді сотқа жеткізуге де көмектесе алады.
