Ұйым қызметкерлері орындайтын әрбір жұмыс белгілі бір тарифтік санатқа жатады. Жұмысшылардың жұмыс орындары мен кәсіптерінің бірыңғай тарифтік-біліктілік анықтамалығында лауазым атауларының толық тізімі келтірілген. Кейде ұйымның экономикалық қызметі барысында менеджерлер өз қызметкерлерінің дәрежелерін көтереді. Тарифтік санатты тағайындау тәртібі қандай?
Нұсқаулық
1-қадам
Еңбек кодексіне сәйкес, қызметкер жоғары біліктілікке сәйкес тапсырыстарды сәтті орындағаннан кейін, бір күнтізбелік жыл ішінде үш ай ішінде санатын жоғарылатуға өтініш беруге құқылы.
2-қадам
Біріншіден, сіз санатты тағайындау туралы өтінішті қызметкердің өзінен алуыңыз керек. Егер ол қалаған санаттағы кез-келген кәсіптік оқудан өткен болса, онда ол өтінішке сертификаттардың, сертификаттардың және басқа растайтын құжаттардың көшірмелерін қоса беруі керек. Осыдан кейін оның жұмысына өзі жұмыс істейтін бөлім бастығы мінездеме беруі керек.
3-қадам
Содан кейін тарифтік-біліктілік комиссиясын тағайындау туралы бұйрық шығарыңыз, ол осы қызметкердің жұмысын бағалауы керек. Оған бригадирлер, менеджерлер, персонал мамандары, бригадирлер және басқа адамдар кіруі мүмкін. Комиссия төрағасын тағайындауды ұмытпаңыз, ол жұмысшы атағын жоғарылатқысы келетін салада жоғары білімі бар қызметкер болуы керек.
4-қадам
Алдымен, қызметкердің білімін тексеріңіз, яғни жұмыстың теориялық бөлігінің білім деңгейін бағалаңыз, мысалы, ағаш шебері бағаны жоғарылатқысы келсе, онда алдымен ол ағаш өңдеу өндірісінің теориясын айтуы керек. Содан кейін практикалық бөлімді бағалауға көшіңіз. Ол үшін жұмысшы кемінде үш тапсырманы орындауы керек, ал өнімнің сапасы ең жоғары стандартқа сай болуы керек.
5-қадам
Осыдан кейін біліктілік комиссиясы санатты арттыру мәселесі бойынша шешім қабылдайды, оның нәтижесі хаттама түрінде рәсімделеді. Егер санат ұлғайтылса, оны тиісті бөлімге қызметкердің еңбек кітапшасына енгізіңіз. Сондай-ақ, тарифтік санатты арттыру туралы бұйрық шығаруды және қызметкердің жеке картасына өзгерістер енгізу туралы ұмытпаңыз (форма No Т-2). Қажет болса, бұйрық шығару арқылы штат кестесіне өзгерістер енгізіңіз.
