Жұмыссыздық дегеніміз экономикалық белсенді тұрғындар арасындағы жұмыссыздықпен сипатталатын әлеуметтік-экономикалық құбылыс. Еліміздің экономикалық белсенді тұрғындарының толық жұмыспен қамтылуы, мүмкін, тек теория жүзінде немесе командалық-әкімшілік жүйесі берік қалыптасқан мемлекеттерде болуы мүмкін. Шындығында әлемдегі кез келген елде дерлік жұмыссыздық деңгейі бар.
Нұсқаулық
1-қадам
Халықаралық еңбек ұйымының терминологиясына сәйкес 10 мен 72 жас аралығындағы адам үш шарт орындалған жағдайда жұмыссыз деп танылады: ол жұмыссыз, жұмыс іздеу үстінде және жұмысқа кірісуге дайын. Ресейде азаматтар жұмыссыз ретінде сол шарттарда жасына қарай түзетілген: 15 жастан бастап танылады.
2-қадам
Жұмыссыздық деңгейін анықтау үшін бұл ұғымның бірнеше анықтамалары бар екенін біліңіз:
- жұмыссыздардың тіркелген жұмысшылар мен қызметкерлердің жалпы санына қатынасы;
- жұмыссыздар санының жалпы жұмыс күшіне қатынасын сипаттайтын макроэкономикалық көрсеткіш;
- азаматтық жұмыс күшінің жалпы санындағы жұмыссыздардың пайызы және т.б.
3-қадам
Тиісінше, жұмыссыздық деңгейін өте қарапайым формуланы қолдана отырып анықтаңыз: жұмыссыздардың елдің жалпы еңбекке қабілетті халық санына қатынасы.
4-қадам
Жалпы еңбекке жарамды жастағы тұрғындарды, мысалы, Федералды мемлекеттік статистика қызметінің веб-сайтынан біліңіз. Сол жерде елдегі жұмыссыздардың санын анықтап, есептеулер жүргізіңіз.
5-қадам
Белгілі бір саладағы деңгейді анықтау үшін статистикалық зерттеу жүргізіп, осы салаға мамандандырылған жұмыссыз еңбекке қабілетті азаматтардың санын табу қажет. Содан кейін бұл санды өндірісте жұмыс істейтін және жұмыс істей алатын азаматтардың жалпы санына бөліңіз.
6-қадам
Жұмыссыздық деңгейін анықтаған кезде оның бірнеше түрі бар екенін ұмытпаңыз: мәжбүрлі, тіркелген, құрылымдық, жасырын және тіпті ерікті. Ресми деректерді пайдалана отырып, сіз ресми жұмыссыздық деңгейіне ие боласыз.
