Көптеген адамдар жұмыс туралы өтініш жазу мүлдем қажет еместігін білмейді. Мәселе мынада, Ресей Федерациясының Еңбек кодексінің 65-бабы келісімшарт жасасуға қажетті құжаттар тізіміне жұмысқа орналасу туралы өтінішті енгізбейді. Осыған қарамастан көптеген ұйымдардан жұмысқа орналасу үшін жұмыс туралы өтініш жазуды сұрайды. Заңнама бұған тыйым салмайды. Мұндай қосымшаның ресми түрде бекітілген формасы болмаса да, біз жұмыс туралы өтініш жазу туралы бірнеше кеңестер береміз.
Нұсқаулық
1-қадам
Егер сізге негізгі тіркестер басып шығарылған және жеке мәліметтер үшін орын қалдырылған стандартты өтінім берілсе, онда оны толтыруда ешқандай қиындықтар болмауы мүмкін. Алайда, егер сіздің алдыңызда бос парақ болса, келесі айдарда өз өтінішіңізді жаза бастаңыз. Жоғарғы оң жақ бұрышта бағанға алғашқы екі жолды жазыңыз: «Директорға (ұйымның аты, басшының аты-жөні)». Келесі жолда сіздің аты-жөніңіз, төменде - сіздің тұрғылықты жеріңіз (тіркеу).
2-қадам
Төменде жолдың ортасында кішігірім әріппен «мәлімдеме» деген сөз бар. Біз тағы бір жолға шегініп, былай деп жазамыз: «Мені жұмысқа қабылдауыңызды сұраймын (лауазым штат кестесіне сәйкес көрсетілген)».
3-қадам
Мәтіннің астына мәлімдеме мен қолтаңбаның нөмірін қойдық.
4-қадам
Біз мәтінді қателіктерге тексеріп, үлгісімен салыстырамыз.
Директор (ұйымның атауы)
(Басшының Т. А. Ә.)
(Қызметкердің Т. А. Ә.)
_ мекен-жайы
мәлімдеме.
Мені _ лауазымына жұмысқа қабылдауыңызды сұраймын.
(нөмір) (қызметкердің қолы)
5-қадам
Өтінішке еңбек шартын жасасуға қажетті келесі құжаттарды қоса береміз (РФ Еңбек кодексінің 65-бабы):
• төлқұжат;
• жұмыс кітабы;
• мемлекеттік зейнетақымен қамсыздандыру туралы куәлік;
• әскери есепке алу құжаттары;
• білім туралы құжат.
