Мүдделер қақтығысы, өсек-аяң мен интригалар болмаған қайырымды команда, өкінішке орай, жиі бола бермейді. Жұмыста өзінің «заңдары» билік етеді. Ойын ережелерін зерделей отырып, сіз бір уақытта өз мүдделеріңізді орындай аласыз және басқа қызметкерлермен қарым-қатынасты бұзбайсыз.
Нұсқаулық
1-қадам
Адамдарға төзімді болыңыз. Әрбір әріптестің кім болуға құқығын қабылдаңыз. Егер сіз адамның мінез-құлқының мотивтерін бірден түсіне алмасаңыз, бұл оның дұрыс емес екенін білдірмейді. Сіз бәрін біле алмайсыз, сондықтан сіздің компанияңыздың қызметкерлерін қандай да бір іс-әрекет немесе сөз үшін айыптауға асықпаңыз.
2-қадам
Сіздің ойыңызша, сізге өте мейірімді емес адамдарға мұқият қараңыз. Оларды қандай себептер қозғауы мүмкін екенін ойлаңыз. Дұшпандарыңызды қақтығысқа шақырмаңыз. Егер сізге осындай әріптесіңізбен жұмыс мәселелері бойынша жиі қиылысуға тура келмесе, онымен байланыстарды «жоқ» деп азайтуға тырысыңыз.
3-қадам
Әріптестеріңіздің шабуылына жеке қарамаңыз. Олардың сізге ұнамайтындығы - олардың өз проблемасы. Бұл сіздің құзыретіңізге немесе жеке тұлғаңызға ешқандай қатысы жоқ. Жаман тілек білдірушілерге өзіңіздің бағаңызды төмендетуге және сіздің жұмысқа деген құлшынысыңызды төмендетуге жол бермеңіз. Сізде барлық еңбек жетістіктеріңіз туралы ақпарат бар және сіз өзіңіздің сүйіспеншілік пен құрметке лайық екеніңізді білесіз.
4-қадам
Сіздің менеджеріңізбен қарым-қатынасыңызды нашарлатпаңыз. Онымен ашық айтыспаңыз. Өзіңіздің басшыларыңызбен сөйлескенде немесе сөйлескенде сіздің тоныңызға назар аударыңыз. Сіздің басшылықпен ұстанымыңыз тең жағдайда болуы керек. Мансап сатысында сізден алда тұрған адамның астында иілуге болмайды. Бірақ сөздермен абай болу керек.
5-қадам
Корпоративті дәстүрлерді сақтаңыз. Мерекелерді әріптестеріңізбен бірге, егер сіздің жұмыс орныңызда орынды болса, атап өтіңіз. Кейде қызметкерлерді емдеу үшін шайға бірдеңе әкелуге немесе демалыстан әріптестеріне кішігірім кәдесыйлар әкелген жөн. Корпоративтік іс-шараларға қатысу.
6-қадам
Өзіңізді командаға қарсы қоймаңыз. Әріптестеріңізге қарағанда ақылды, тәжірибелі немесе ақылды болып көрінуге тырыспаңыз. Әйтпесе, сіз өзіңізді жалғыз ғана емес, көпшіліктің ықыласына бөленуіңіз мүмкін. Сіз жұмыспен байланысқан әр адаммен байланыс орнатуға тырысыңыз. Әрине, сізде талқылауға арналған ортақ тақырыптар немесе ортақ тақырыптар бар.
7-қадам
Жұмысқа және онымен байланысты барлық мәселелерге, оның ішінде әріптесіңізбен қарым-қатынастағы жағымсыз сәттерге жеткілікті түрде қарау. Бұл сіз жұмыс істейтін орын ғана. Егер жағдай тым алысқа кетсе, сізде таңдау еркіндігі бар. Өз қызығушылықтарыңызға сай әрекет етіңіз және жұмысты да, топты да өзгертіңіз.
