Кәсіпкерлік субъектілері арасындағы келісімшарт өзара тиімді ынтымақтастықты білдіреді. Тараптардың бірінде мұндай нәтиженің болмауы, серіктестің келісімшарт талаптарын бұзуына немесе оларды орындау мүмкін еместігіне байланысты оны бұзу туралы шешім қабылдауға мәжбүр етеді. Бұл жағдайда контрагентке шарттық қатынастардың біржақты тоқтатылуы туралы хабарлама жіберіледі.
Нұсқаулық
1-қадам
Кез-келген нысанда келісімшартты бұзу туралы хабарлама жасаңыз, өйткені мұндай құжат үшін бірыңғай форма жоқ. Тек Ресей Федерациясының Азаматтық кодексінің 782-бабы біржақты тәртіппен шарт талаптарын орындаудан бас тартудың тәртібі анықталды. Сондықтан сіздің хабарламаңыздың мазмұнына ерекше назар аударыңыз. Компьютерде теруді бастамас бұрын, сіз дайындаған сөздердің заңды түрде дұрыс екендігіне көз жеткізіңіз. Бұл жағдайда біз «келісімшартты біржақты бұзу» туралы сөйлем туралы айтып отырмыз. Оны «келісімшартты орындаудан біржақты бас тарту» деп тұжырымдау дұрыс болар еді. Дәл осы анықтама келісім-шартты сотсыз бұзуға жарамды.
2-қадам
Алдымен парақтың жоғарғы ортасына құжаттың атын «Хабарлама» деп жазыңыз. Келесі кезекте «келісімшартты орындаудан біржақты бас тарту туралы» хабарламаның мәнін түсіндіріп жазыңыз. Кіріспе бөлімді келісім тараптарының бастапқы мәліметтерін көрсете отырып бастаңыз. Сіздің ұйымыңыз үшін СТН, KPP, аты-жөнін, заңды және нақты мекен-жайын, байланыс телефондарын, банктік деректемелерін жазыңыз. Әрі қарай, контрагенттің, сіздің хабарламаңызды алушының мәліметтерін көрсетіңіз. «Директорды» жазыңыз, компанияның аты, оның тегі, аты және әкесінің аты.
3-қадам
Хабарламаның мазмұнды бөлігінде міндетті түрде бұзылатын келісімшартты көрсетіңіз (оның нөмірі, мәмілеге қатысушылардың кәсіпорындарының атауы, қол қойылған күні мен орны). Бұл ретте оны тоқтату тәртібін сипаттайтын келісімнің тармағына жүгініңіз. Бұл ақпарат сіздің келісімшартты мерзімінен бұрын бұзу құқығыңызды растауы керек. Әрі қарай, келісімнің нақты шарттарына сілтеме жасай отырып (ұпайларды көрсете отырып), сіздің серіктесіңіз жасаған мәміле шарттарының орындалмауын сипаттаңыз. Енді сіздің ұсынылған бұзу процедураңызды бізге хабарлаңыз және келісімшартты бұзу күнін көрсетіңіз.
4-қадам
Қорытындылай келе, контрагентке қойған талаптарды атап өтіңіз, олардың орындалу күнін айтыңыз. Компанияңыздың басшысының қолы үшін орын қалдырыңыз, оның орнын көрсетіңіз, жақшаның ішіндегі қолды шешіңіз. Хабарламаны ұйымның мөрімен бекітіңіз.
